キャリア研修・キャリアデザイン研修を提供するライフワークスの事例紹介

キャリア・ワークショップ～あなたの働く源になっているものは？～

ある化粧品会社様の研究所の一つの部門で、多様な背景を持つメンバーへの理解を通して職場活性化を目標としたキャリアを考えるセッションを実施致しました。

【目的・ねらい】
「魅力ある人づくり」をテーマに職場活性化を図っていらっしゃるこちらの部門では、社歴、経歴、年齢など様々なメンバーが集まっており、その多様性を強みとして今後も業務に取り組んでほしいとのねらいをお持ちでした。
そこで、自分らしい生き方や働き方を考え、発見する中で、部門の多様性にも気づき、仕事の時間を豊かなものにすることを目的に、今回初めて部会に組み込んでキャリア・ワークショップを実施されました。

【コンテンツ】
１．はじめに
２．キャリアとは
３．私が働く上で大切にしていること
４．おわりに

【当日のご様子】
部門内の会議の冒頭に行われたキャリア・ワークショップ。いつもと違う趣に、部屋に入っていらしたメンバーの中には驚いている方も見受けられた中、ワークショップは始まりました。

はじめに、「人生の時間」や「仕事の時間」について客観的なデータを確認後、「私の夢」をそれぞれ書き出していただきました。皆さん、沢山書き出されていて、その前向きさに驚きました。そして、「私が働く上で大切にしていること」では、カードを用いて、自分の価値観を振返り、グループで共有しました。

人それぞれ特徴があり、自分と違うカードを選んだ人の理由を聴く中で、色々な価値観を持つメンバーが集まっていることを再認識していただけたようでした。

時間があっという間に感じられるほど、グループ内で沢山の意見交換を楽しそうにされていたのが印象的でした。

【参加者の声】
・メンバーがそれぞれにどんな点を大切に仕事をしているのかがわかり面白かった。
・久しぶりに職場の仲間達とディスカッションできて有益だった。
・自分自身や普段の仕事を振返る良い機会だった。
・カードによる「私が大切にしていること」選びが有効だった。

【概要】
参加者４２名（うち、男性２８、女性２１）　　約2時間で実施

キーワード：研修　部会　ワークショップ　キャリア　職場活性化　多様なメンバー　多様性　ダイバーシティ　働く源　価値観　グループ学習