積水化学工業による、役割基軸の人事制度導入に向けたキャリア教育体系の再構築

「長期ビジョン2030」のもと、従業員と会社双方の成長スピードの加速を目指し、キャリア教育体系を再構築した積水化学グループ。

構想実現までの過程、新キャリア教育体系の内容や施策の意図、現時点での成果などについてお話しいただきました。

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