65歳就業時代を迎えた今日、企業の立場からすると、50代社員にもまだまだ走り続けることを求めなくてはなりません。
そのためには、社員本人が改めて個としての強みを振り返り、役割変化の中でどのような活躍をするべきなのか、じっくり考えることが必要です。私たちが提供する研修は、50代前半社員だからこその課題と向き合い、社員のキャリア自律意識を醸成します。 この時期に少し立ち止ることで、能力開発やスキルアップの時間を確保することも可能です。重要なこの時期を逃す手はないと、私たちは考えます。 まずはご担当者様が、体験してみてください。

セミナー概要

日程	2016年8月3日　10:00～18:00　（受付開始 9:40）
会場	虎ノ門３６森ビル　10F 弊社セミナールーム 東京都港区虎ノ門3-4-7 アクセスマップはコチラ 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅　　徒歩4分 東京メトロ銀座線　　「虎ノ門」駅　　徒歩6分
対象	人事企画・教育研修のご担当者様 *同業の方、コンサルの方のお申込みはお断りいたします。
プログラム	・フォーマルアセスメント『自己理解検査SAI』から、自分の強みや持ち味を探る ・仕事の価値観を探る ・これからの活躍を考える など ※プログラムは変更となる場合があります。
参加費	無料　　※昼食はお弁当をご用意いたします。
定員	24名

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